Unsere Mission Gestalte mit uns den globalen Handel neu – in einem schnell wachsenden Startup!

Wir sind traide AI – ein VC-finanziertes B2B Deep-Tech-Startup aus Berlin. Wir nutzen KI, um eine der unterschätztesten Herausforderungen im internationalen Handel zu lösen: Zollkonformität. Unsere Software automatisiert die Produktklassifizierung, reduziert regulatorische Fehler und spart unseren Kunden bis zu 83 % ihrer Zeit.

Führende Unternehmen wie Siemens Healthineers, BMW und Jack Wolfskin vertrauen auf uns. In den letzten 12 Monaten haben wir ein 4-faches Wachstum erzielt – und das ist erst der Anfang.

]]> Deine Aufgaben Als Founders Associate to the Chief of Staff arbeitest du direkt mit Katharina zusammen und unterstützt unsere Co-Gründerin und CEO Leonie – nicht als stille Assistenz, sondern als jemand, der Dinge wirklich voranbringt. Du übernimmst Projekte, nicht nur Teilaufgaben.

Übernimm Verantwortung für eigene (Teil-)Projekte in Bereichen wie Finance, People & Culture, Business Development oder Operations (du hast auch den Raum, eigene Initiativen zu identifizieren und voranzutreiben)
Unterstütze die Chief of Staff in operativen und strategischen Themen, mit direktem Zugang zum Gründerinnenteam
Treibe Recruiting-Prozesse end-to-end: Stellenausschreibungen, Kandidaten-Screening, Interview-Koordination und Employer Branding
Übernimm Finance-Operations-Aufgaben: von Invoicing und Zahlungsverfolgung bis hin zu KPI-Dashboards und Reporting
Plane und organisiere interne Veranstaltungen (Teamevents, All-Hands) und gestalte aktiv unsere Teamkultur mit
Identifiziere Ineffizienzen und entwickle KI-gestützte Lösungen: Wir automatisieren, was automatisiert werden kann
Option Partner-Management-Aufgaben zu übernehmen & auch andere Teams zu supporten, sobald du dich eingelebt und Kontext aufgebaut hast

Unsere Mission für dich

Lerne von innen, wie ein VC-finanziertes Deep-Tech-Startup funktioniert
Werde Teil eines ambitionierten, diversen Teams und wachse mit uns
Treibe eigene Initiativen mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit
Gewinne wertvolle Einblicke, wie Startups skalieren, Teams aufbauen und strategische Entscheidungen treffen

]]> Nach wem wir suchen

Kürzlich abgeschlossen oder in der Endphase deines Bachelor- oder Masterstudiums, idealerweise in einem wirtschaftsnahen Studiengang

Erste Erfahrung in einem schnelllebigen Umfeld – sei es in einem Startup, in der Beratung oder in einem vergleichbar dynamischen, projektgetriebenen Setting

Du bist motiviert, vielfältige Aufgaben zu übernehmen, und bringst eine Hands-on-Mentalität mit

Komfortabel in einem Umfeld mit hoher Ambiguität: du priorisierst, passt dich an und behältst die Qualität im Blick, auch wenn sich Dinge schnell ändern

Sehr gute Deutsch- (C1 oder Muttersprache) und Englischkenntnisse (mindestens B2)

Strukturiert und organisiert: du behältst mehrere Workstreams gleichzeitig im Blick, ohne den Überblick zu verlieren

Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten für eine effektive Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Stakeholdern

Auch wenn du nicht jede einzelne Anforderung erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Imposter Syndrome sollte dich nicht aufhalten – wir schätzen Motivation und Potenzial über alles.

]]> Warum wir?

Breiter Einblick: Recruiting, Finance, Strategie, Operations, Partner Management – du bekommst alles mit und baust früh ein seltenes, funktionsübergreifendes Skillset auf

Echte Verantwortung: Du führst Initiativen end-to-end durch – nicht nur als Unterstützung von der Seite

Startup-Kultur mit Freiraum zum Ausprobieren: Wir schätzen Ideen und geben dir den Raum, sie umzusetzen

Sichtbarer Impact: Deine Arbeit beeinflusst direkt, wie wir einstellen, skalieren und arbeiten

Regelmäßige Teamevents (Bootsfahrten, Bowling etc.)

Urban Sports Club-Mitgliedschaft

Teamkultur: Transparente Kommunikation, echter Humor und gegenseitiger Respekt und Aufrichtigkeit

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Founders Associate to the Chief of Staff (f/m/x)